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CAFE DES CONTRACTUELS
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CAFE DES CONTRACTUELS
19 Octobre 2011 – MO34 - 8H30



DANS LE CADRE DE LA RéFORME DU STATUT DES NEGOCIATIONS ONT LIEU ENTRE L'ADMINISTRATION ET LES SYNDICATS et notamment, sur l'avenir des agents contractuels !
Le Collectif des agents contractuels doit peser de tout son poids sur les décisions qui seront prises.

Le collectif prévoit une opération de charme en offrant un café et des croissants à Mme Souka Directrice Générale de la DG HR et aux négociateurs afin de les sensibiliser davantage à nos préoccupations.

Cet événement permettra également de présenter nos revendications, qui vont plus loin que ce que propose déjà la Commission.

Le Collectif sera là pour que la voix des Contractuels soit entendue!! Rejoignez nous, vous êtes les bienvenues, il y aura du café, et des croissants…. (8h30-9h30)

Cinq propositions du collectif des contractuels pour lutter contre la précarité au sein des institutions européennes



Suite à l'ouverture des discussions sur le changement du statut, le Collectif des contractuels propose une série de mesures concrètes pour lutter contre la précarité au sein des institutions européennes.


Ces mesures s'inscrivent dans la ligne de la pétition signée par 6000 collègues et la très forte mobilisation pour l'Assemblée Générale du 17 février 2011.


1) Prolongation immédiate des contrats 3b d'Agent Contractuel (AC) de 3ans à 5ans dès Octobre 2011

2) Organisation de concours internes réguliers pour les AC afin de renforcer un service public indépendant basé sur le fonctionnariat


3) Pour l'ensemble des AC possibilité d'accéder à des contrats à durée indéterminée dans le cadre d'un système de rotation au sein des institutions de l'Union européennes (i.e. Commission, agences, offices):

- Harmonisation de la durée des contrats aux seins de la famille RELEX sur la base de disposition de l'EEAS. En particulier la transformation des contrats 3b en 3a

- Suppression de l'article 3 de la décision de la Commission C(2004)1597/6 of 28.4.2004 (règle des 6 ans)


4) Valorisation de la grille de rémunération des AC et tout particulièrement les Groupes de Fonctions I et II


5) Adaptation de la grille de structure de carrière pour les AC en Contrat à Durée Indéterminée afin de supprimer les blocages de carrière




Le Collectif des Contractuels

www.collectifdescontractuels.eu









Created by: admin last modification: Monday 17 of October, 2011 [08:22:14 UTC] by admin

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